Управление отпусками сотрудников
Управляйте запросами на отпуск сотрудников легко и без задержек с системой управления отпусками от WebWork. Исключите ручное оформление заявок на отпуск и сэкономьте время на управлении в вашей компании. Система управления отпусками позволяет быстро одобрять или отклонять заявки в один клик. Вы также можете редактировать их для удобства планирования команды.
Начать 14 дней бесплатноБез кредитной карты Отмена в любое время
Преимущества автоматизированного управления отпусками
Автоматизация управления отпусками сотрудников предоставит вашей команде множество преимуществ.
Минимизация ошибок в управлении отпусками
Программное обеспечение для управления отпусками снижает вероятность ошибок при оформлении заявок на отпуск. Используя трекер отпусков сотрудников, вы сможете четко видеть, кто из членов рабочего пространства находится в отпуске. Это поможет команде лучше планировать работу в условиях отсутствия сотрудников, чтобы поддерживать высокую продуктивность.
Улучшите процессы управления отпусками
Точно управляйте запросами на отпуск
Обеспечьте последовательность данных трекера отпусков
Экономия времени с трекером отпусков
Ручное управление отпусками сотрудников может быть трудоемким. Программное обеспечение WebWork для управления отпусками позволяет управленческой команде сэкономить время. Вы сможете управлять заявками на отпуск сотрудников в несколько кликов, чтобы одобрить, отклонить или отредактировать их мгновенно. Ваши сотрудники также сэкономят время, так как им не нужно будет заполнять заявки благодаря системе управления отпусками WebWork. Это позволит им сосредоточиться на важных задачах: работе и отдыхе.
Система управления отпусками для всего рабочего пространства
Управляйте заявками на отпуск для всего рабочего пространства. Узнайте, когда каждый из ваших сотрудников будет отсутствовать, и минимизируйте пересечения для ключевых сотрудников. Вы также можете планировать отпуска с помощью трекера отпусков и легко управлять отпусками сотрудников.
Кто может запрашивать и утверждать отпуска?
Все члены рабочего пространства могут подать запрос на отпуск. Даже владелец рабочего пространства может подать заявку. Это позволит команде быть в курсе всех отсутствий, чтобы избежать непредвиденных ситуаций. Эти заявки могут быть утверждены владельцем рабочего пространства, исполнительным менеджером или менеджером команды при наличии соответствующих прав.
Политики отпусков
Члены вашего рабочего пространства могут запрашивать отпуск по разным причинам. Наиболее популярные из них можно разделить на несколько категорий, таких как отпуск и больничные. Управление отпусками сотрудников позволяет легко настраивать такие политики. Создавайте политики для различных типов отпусков и устанавливайте разные параметры для каждой из них. Это также поможет вам соблюдать требования отпусков в разных странах.
Баланс отпуска
WebWork позволяет вашей команде легко отслеживать, сколько дней отпуска у них осталось, с помощью баланса отпуска. Назначайте разные балансы для каждой из политик отпусков в вашем рабочем пространстве. Вы также можете разрешить некоторые политики, такие как больничный отпуск, с отрицательным балансом. Это позволит членам вашего рабочего пространства отслеживать, сколько дней отпуска они уже использовали.
Отчеты по управлению отпусками
Программное обеспечение для управления отпусками можно использовать вместе с нашей системой отчетности. Вы сможете просматривать подробные отчеты о том, когда члены вашего рабочего пространства находились в отпуске и сколько из их баланса отпуска было использовано. В сочетании с балансами отпусков это упростит управление отпусками сотрудников.
Доверяют более 15 000 компаний
Дальнейшее улучшение управления отпусками сотрудников
Объедините систему управления отпусками с другими функциями WebWork, чтобы сэкономить еще больше времени.
Автоматические уведомления о праздничных днях
Создайте список праздничных и памятных дней для вашего рабочего пространства и настройте автоматические уведомления. Назначайте разные праздники для команд внутри рабочего пространства, работающих в разных странах. Интегрируя это с мониторингом посещаемости, вы сможете контролировать отсутствие на нерабочие праздничные и памятные дни.
Перейти к автоматическим уведомлениям о праздничных днях
Мониторинг посещаемости
Обеспечьте пунктуальность членов рабочего пространства с помощью мониторинга посещаемости. Отслеживайте, когда участники опаздывают, уходят раньше или работают недостаточно в течение дня. Вы также можете отключить отслеживание вне рабочих часов, чтобы обеспечить здоровый баланс работы и личной жизни в вашем бизнесе. Эта функция может быть использована вместе с функцией смен для каждой группы сотрудников.
Перейти к мониторингу посещаемости сотрудников
Управление задачами
Упрощайте процессы управления задачами в вашей компании с помощью WebWork. С помощью программного обеспечения вы сможете контролировать выполнение задач в различных проектах. Отслеживайте время, потраченное на каждую задачу, и определяйте расходы, интегрируя функцию оплачиваемых часов WebWork. Убедитесь, что члены вашей команды выполняют свои обязанности вовремя и в рамках бюджета.
Перейти к управлению задачами
Где я могу управлять заявками на отпуск сотрудников в моем рабочем пространстве?
На вашей панели управления перейдите в раздел 'Отпуск' > 'Запрос на отпуск'. Здесь вы можете одобрять, отклонять и редактировать все заявки на отпуск.
Кто может одобрять или отклонять запрос на отпуск?
Владелец рабочего пространства, исполнительные менеджеры и менеджеры команд могут одобрять, отклонять и редактировать заявки на отпуск сотрудников, если у них есть разрешение от владельца рабочего пространства.
Какие детали отпуска сотрудников можно редактировать?
Вы можете редактировать все детали отпуска, кроме поля 'Член'. Обратите внимание, что редактирование деталей отпуска не означает автоматического одобрения заявки.
Что такое политики отпусков в WebWork?
Политики отпусков WebWork – это набор правил, которые вы назначаете для различных типов отпусков. При создании политик отпусков ваш персонал может выбрать, какой тип отпуска запросить. К распространенным примерам относятся отпуска, больничные и отпуск по уходу за ребенком.
Что такое баланс отпуска?
Баланс отпуска – это общее количество дней, которые каждый член рабочего пространства может использовать для отсутствия на работе. Вы можете установить один баланс для всех политик или разные балансы для каждой политики отпуска.